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你好，我在酒店工作了五个月，月中我申请离职，最后工作日是月底，单位也给我批准了
陕西－西安 09-24 15:57 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(2) 你好，我在酒店工作了五个月，月中我申请离职，最后工作日是月底，单位也给我批准了。但是我突然有事，需要27号回家，于是我请假，可是领导不批。我只能旷工，单位人事说：旷工一天扣三天工资。我想问问这合理吗？另外就是我和单位还没有签劳务合同。途中有次让我去签，可是因为我忙着，就一直没签。
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- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间： 2015-09-24 15:59
你好，不合理的，没有劳动合同应当支付双倍工资的
追问：
那我现在需要怎么告诉单位，来维护我自己的利益。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2015-09-24 15:59
旷工的处罚规定一般需要有企业规章制度制定，而且必须要向你培训过才会对你起到约束作用
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