落户附加条款

本人14年3月份华东理工大学硕士毕业，通过打分落户上海，因为户口申请需要公司出面，公司以这个理由，签订非上海生源进沪就业协议。内容如下：1乙方作为非上海生源应届毕业生，甲方同意接受乙方从事生产技术岗工作。2经乙方提出申请并承诺在甲方的最少工作年限，甲方同意以单位的名义向上海市有关主管部门提出申请，为乙方申办上海市户籍，使乙方享受上海市有关部门给予甲方员工的加分政策及其它便利。3乙方应从正式报到之日起在甲方服务满5年。4甲乙双方劳动合同期满而服务期未满的，劳动合同期限顺眼至乙方服务期满。但甲方决定不再续延的，在劳动合同终止或接触后，本协议随之终止。5乙方违反以上约定，擅自离职或提出辞职的，甲方可根据上海市的有关规定，向上海市有关主管部门提出将乙方户口退回原籍。6机房违反约定的，应当向甲方支付违约金5万元。7本协议自甲乙双方签字盖章后生效。本协议一式两份，甲乙双方各持一份，本协议作为劳动合同附加条件，与劳动合同具有同等法律效力。我想请问一下，这个协议是否合理有效。我19号提出辞职，我认为这个协议不合理，当时我的同学找到的那个公司都能落户得，没有这样的附加条件，现在公司以这个为理由不给我办理离职手续，请问我需要赔钱吗，如果我不赔钱，公司30天后能放我走吗，给我我的全部手续和资料。谢谢。