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3年期合同将于2016年一月到期，公司告知合同不续签了，将以2014年上海市平均工资的3倍为基数补偿
上海－黄浦区 12-14 17:16 悬赏 0 发布者:1381828992 给我留言 回答:(8) 3年期合同将于2016年一月到期，公司告知合同不续签了，将以2014年上海市平均工资的3倍为基数补偿我。请问我可以要求公司以实际工资为基数进行补偿吗? 2015年基数还没出来呢。过年前合同终结，拿的赔偿比往年年终奖金还少，公司的居心呐，让人心寒
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- [上海-徐汇区]
- 颜培卿律师
- 706856积分
回复时间： 2015-12-14 17:17
经济补偿金是有三倍封顶的，另外你可以主张要求年终奖
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2015-12-14 17:23
经济补偿金按前十个月的平均工资计算
- [上海-闸北区]
- 韦云律师
- 49004积分
回复时间： 2015-12-14 17:23
如果本人工资高于市平均工资的3倍,单位无义务按实际工资为基数进行补偿.
- [上海-杨浦区]
- 李勇律师
- 74358积分
回复时间： 2015-12-14 17:25
有封顶的
- [上海-黄浦区]
- 郑何顺律师
- 36449积分
回复时间： 2015-12-14 18:06
你好，以你的实际工资计算。
- [上海-长宁区]
- 崔华律师
- 9669积分
回复时间： 2015-12-14 18:11
最高只能按平均工资的3倍的
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 530579积分
回复时间： 2015-12-14 18:51
你工资如超过上海市平均工资3倍的，只能按三倍来计算。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间： 2015-12-14 22:16
不可以，按规定应当封顶计算。当然你们可以协商。
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