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被辞退
陕西－西安 12-23 11:10 悬赏 10 发布者:ppblac…… 给我留言 回答:(3) 本人在一家单位供职一年零四个月
，因为家中有事向所属领导请假两
天，领导只批一天，随后我回到老
家，因为事情太多，没办法于是只
有旷工一天，就在准备回来上班当
天接到领导电话，说我违反公司规
定要把我辞退，但是公司章程里规
定旷工一天扣三天工资，三天以上
才会被辞退，我让领导给出辞退的
理由，于是他捏造一些不实情况用
做辞退我的理由，我后来道歉无果
，他还是坚持让我提交离职申请，
请问律师我该怎么办？
，因为家中有事向所属领导请假两
天，领导只批一天，随后我回到老
家，因为事情太多，没办法于是只
有旷工一天，就在准备回来上班当
天接到领导电话，说我违反公司规
定要把我辞退，但是公司章程里规
定旷工一天扣三天工资，三天以上
才会被辞退，我让领导给出辞退的
理由，于是他捏造一些不实情况用
做辞退我的理由，我后来道歉无果
，他还是坚持让我提交离职申请，
请问律师我该怎么办？
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- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间： 2015-12-23 11:26
你好，可以申请劳动仲裁。
请采纳！
请采纳！
追问：
之前他交给我不是我分内的工作没有完成，他会不会以此为借口来辞退我？请解释详细一些，麻烦您了
回答：
你好，不合理，可以申请劳动仲裁，
请采纳！
- [陕西-西安]
- 康治斌律师
- 1248523积分
回复时间： 2015-12-23 12:38
违法解除劳动关系，你可以要求赔偿。建议及时向劳动监察投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间： 2015-12-23 13:08
你好，可以搜集证据申请劳动仲裁依法维权。。
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