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已解决问题

关于旷工赔偿

 09-09 11:27  悬赏 20  发布者:yiding…… 给我留言 地区:北京-北京 回答:(8)
我是A公司,派到B公司,然后由B公司派去其他省的C公司出差。
家人病重,我提前一周请假,C公司要求公司派人,我公司则让我再和C公司对口领导沟通,看能不能不派人。几天后还是这种状态。最后几天我给C公司领导(跟我唯一对口)打了电话,但都不接,而且没回复,我托不起,所以回家了。走之前我跟本地一个同事做了工作交接,发邮件告知了3方公司领导。回来C公司要求派人顶替我,我公司要求我离职,并说C公司扣钱没给,要求我来承担,公司压了我好多钱,8月份工资,17天串休假包扩法定节假日,2个月晚上的加班。5个月的报销也不给报,补助也不给,当面跟我说他不承认有补助了。四险一金也以分没给交,当时走的急,签了份合同没保险那些,我提出了,公司说2月后给邮寄,但一直拖着没给。
  我马上要申请劳动仲裁,请大家帮帮忙!指点一下。我用承担所有责任赔偿吗,是全额吗?
问题补充:
谢谢大家,我今天也进行了咨询,说报销的差旅费和每个月的补助要回来可能性很小,因为没有书面凭证,我只能提供证人,我们一起出差的有好几个人。我想先找劳动监察大队要回来一部分钱,然后找人委托帮我仲裁,这样可行吗?关于补助和差旅费有什么办法吗?

劳动大队立案了,以后想仲裁还会受理吗?
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最佳答案
回复时间:2009年09月09日 11时33分
你好!
   你没有任何责任,如需帮助可以给我打电话15811290788!
其它答案
回复时间: 2009-09-09 14:21
你没有任何责任
回复时间: 2009-09-09 20:08
你可以委托律师代理案件
回复时间: 2009-09-10 10:18
您可以大胆申请仲裁,您没有法定的责任,如果需要建议委托专业律师代理。法制进行时王律师:13611375822
回复时间: 2009-09-10 16:07
建议带材料当面咨询律师。
回复时间: 2009-09-10 19:17
你没有任何责任
回复时间: 2009-09-11 16:23
你好!
协商处理为好,协商不成的通过仲裁解决!
北京律师祝永根
电话:13141427548
QQ:422829278
回复时间: 2009-09-12 07:52
可以申请仲裁
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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