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公司拖欠工资
湖南-岳阳 09-24 18:45 悬赏 5 发布者:skyz26 给我留言 回答:(1) 本人于八月二号开始接受公司安排的一个月培训,规定每月15日准时发工资(如果发工资日在节假日时间,推迟到星期一发放)。
1,公司未开业前第一个月15号未按时发放工资,并承诺20号发放,但在20号当天再次失信未发放工资,再次承诺当个星期内发放,但到当个星期五再次失信这星期不能发放工资;并再次承诺当月月底发放。
2,入职公司之前,公司规定只培训一个月。但培训经过第二个月时,仍按培训工资结算。
1,公司未开业前第一个月15号未按时发放工资,并承诺20号发放,但在20号当天再次失信未发放工资,再次承诺当个星期内发放,但到当个星期五再次失信这星期不能发放工资;并再次承诺当月月底发放。
2,入职公司之前,公司规定只培训一个月。但培训经过第二个月时,仍按培训工资结算。
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