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员工提前一月提交书面辞职报告，现在因为家庭原因要提前离职合法吗？
四川 03-10 16:50 悬赏 0 发布者:longGo…… 给我留言 回答:(3) 从2015年3月进入酒店至本月7日向酒店提出书面辞职，现在因为家庭原因想要提前离职这符合规定吗？在酒店还有 积累休息没休应该补偿我吗？
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- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2016-03-10 17:03
你好，可以要求加班工资。
- [四川-成都]
- 李小利律师
- 479369积分
回复时间： 2016-03-10 17:04
您好，建议协商处理。
我的补充： 2016-03-10 17:05
如果加班，可要求加班工资。
- [广西-贵港]
- 李庆标律师
- 332726积分
回复时间： 2016-03-10 18:36
可以与公司沟通处理应该是没有问题。
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- 应届生一名 还未拿毕业证 和公司签的正式员工的合同 （离职需要提前 2个回答
0 - 公司没有跟我签订劳动合同，现在由于个人原因想要立刻辞职，公司说是 2个回答0
- 我在现在的公司还没有正式提交辞职报告，公司所有的员工福利都将我不 0个回答0
- 你好，我是公司一名员工，工作有半年了，公司规定是要辞职提前一月打 1个回答0
- 签劳动合同，也是正式员工，因为家里突发事件要辞职，无法提前30天提 1个回答0
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