已解决问题
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
合同期内辞职工资怎么结算
10-12 17:34 悬赏 25 发布者:qq3833…… 给我留言 地区:山东-日照 回答:(3)
我是2007年1月份进入岚山港务局分局工作的,今年10月11辞职的,我们签合同是和岚山港下属单位正泰签得,属于借聘到分局工作,我们押了一个月的工资,我按照劳动法规定一个月提前申请,这个月批准辞职,但是单位说:10的工资没有而且9的工资只给发半个月的。我想问一下这合理吗?不合理的话工资应该怎么结算!
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
最佳答案
- [山东-日照]
- 任远律师
- 电话:15863391001
- 93758积分
回复时间:2011年10月12日 21时42分
你好,单位做法不合理,应当按照你的实际工作时间照发相应的工资报酬,你可以向劳动监察部门投诉或申请劳动争议仲裁要求单位支付拖欠的工资。
其它答案
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-10-12 17:42
单位如果拖欠工资,可到申请劳动仲裁
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-10-12 22:25
当然不合理,应当据实结算。
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 合同期内辞职年底工资结算 1个回答0
- 已签订合同,但未提前一个月提出辞职,公司是否有权扣工资,具体怎么 1个回答0
- 旷工两天以后来辞职,怎么结算工资的? 1个回答0
- 合同到期后在继续工作一段时间的工资怎么算,该怎么辞职呢? 2个回答0
- 辞职后工资怎么结算 3个回答20
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求,请问怎么维权或
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗?
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了,提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工,公司应该怎么处理才能规避劳资风险