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合同和保险的问题
天津－红挢区 10-23 18:43 悬赏 20 发布者:卡蕾雅 给我留言 回答:(5) 今年3月从A公司离职后，7月份到B公司工作，B公司规定前3个月试用期是不给上保险的，现在10月份了，应该要缴纳保险了，已经跟B签完合同了，B公司规模很小，都是老板的爸爸给跑员工保险的事情，他说让我这两天给他交照片和申请书还有身份证复印件，但是前天我刚刚参加完一个银行的面试，想等等具体的结果，不想这么快就给他那些东西，我不知道是不是给了他之后如果银行来通知面试成功了，那么他去办的那些事情还算数吗？因为这两件事几乎是撞车了，所以也不知道有什么好的理由往后拖延，想咨询下我能不能给照片和其他东西呢？如果给了是不是过两天再说我不在这干了就会很麻烦？还有我之前在A公司上的时候五险一金都有的，但是是派遣工，和人才公司签的的合同，如果我能被银行录取，再去找人才公司转保险的事会很麻烦吗？具体怎么操作呢？（我3月份离职的保险跟公积金还是在人才的）
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回复时间： 2011-10-23 18:51
可以申请仲裁解决。
追问：
律师您好 我还是不太明白,,,比方说我明天就去交了照片，礼拜4，5的体检通知就下来了，这样的话他能办成什么么？因为公司现在对另外一名员工就是有点不想让他走的意思，所以保险什么的都还在公司那，我就是担心一旦给了他们，想要转出来就不好弄了
回答：
问题不大。
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回复时间： 2011-10-24 09:39
建议咨询人才中心或者社保部门。
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回复时间： 2011-10-24 11:22
试用期不上保险违法。可以随时离职。
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回复时间： 2011-10-24 11:38
可以申请劳动仲裁
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回复时间： 2011-10-24 16:59
申请劳动仲裁解决
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