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劳动仲裁后对方上诉法院时,我可以再增加诉讼要求吗?
11-06 11:47 悬赏 10 发布者:wzj559…… 给我留言 地区:上海-上海 回答:(5)
今年9月我提出劳动仲裁:要求返还被工厂扣发的一项提成工资和未签合同的双倍工资等等,10月份仲裁结果是支持此两项要求,昨天我接到法院通知说:工厂不服提出上诉了。 现在要询问的是:我经过这段时间,又发现另外几项提成工资也被工厂扣发 等等,我是否可以在这次他们上诉的过程中,将上次遗漏的另外几项提成工资再增加上去, 可以吗?
如果可以,我应该怎么样去办理这个增加手续? 如果不可以我又该怎么样主张这些权利? 谢谢老师帮助!
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最佳答案
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 电话:15921939500
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回复时间:2011年11月06日 11时53分
不可以。没有经过仲裁,法院不受理。
提问者对最佳答案的评价:
谢谢!
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- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-11-06 11:59
劳动争议首先要经过劳动仲裁,不然法院不会受理。你后面增的金额同样要经过劳动仲裁。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-11-06 15:20
你好:
上海市全心全意青年律师为你解答。
本律师现在团队现在专业解决劳动纠纷律师费(包含所有开支)仅为500元,后期按照约定比例进行提成。通常1-3个月内可结案拿钱!
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- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间: 2011-11-06 18:24
一般不可以增加,应当另行申请劳动仲裁。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-11-07 17:09
一般是不可以,可以尝试一次,认为是不可分之诉,要求一并处理。
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