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中国劳动法辞退员工该怎样

广东－深圳 11-05 15:17 悬赏 0 发布者:153654 给我留言回答:(6)

我现在被老板炒了已经有4天了，怎么还拿不到工资，

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[广东-广州]
110网律师
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回复时间： 2009-11-05 15:31

是否有书面的辞退通知?公司有给你签劳动合同吗?工作多长时间?具体可来电咨询!

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2009-11-05 15:44

你好，单位没有和你协商就擅自解除劳动合同属于违法解除，你可以主张二倍补偿金的赔偿金。第四十八条　用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
　第八十七条　用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
　第四十七条　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

　　劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

　　本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。