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劳动法是否规定国庆假期不算酬劳?
广东-广州 11-17 15:36 悬赏 0 发布者:xiaofu…… 给我留言 回答:(6) 我10.18辞职 结算工资时 老板只算在职天数 将国庆假期 双休都扣除 这样是否合法
员工工资究竟该怎么算 是否有明文规定 还是单位可自行安排?
员工工资究竟该怎么算 是否有明文规定 还是单位可自行安排?
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回复时间: 2011-11-17 15:39
法律规定国庆假期的工资按300%支付
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回复时间: 2011-11-17 15:37
协商不成可以通过劳动仲裁解决。
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回复时间: 2011-11-17 15:44
国庆节按3被工资支付,双休日按2被工资支付。
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回复时间: 2011-11-17 15:47
单位的做法不合法。
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回复时间: 2011-11-17 16:12
1、双休日是无薪假日。双休日本来就是没有工资的。单位发放你的月工资是这个月的工作日的工资。
2、国庆假日是有薪假日。就是你休假单位也应该发放你工资的。
3、国庆七天假日,其中三天是法定假日,你可以享受这三天的工资。另外四天是双休日调休,是无薪假日。
2、国庆假日是有薪假日。就是你休假单位也应该发放你工资的。
3、国庆七天假日,其中三天是法定假日,你可以享受这三天的工资。另外四天是双休日调休,是无薪假日。
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回复时间: 2011-11-17 22:40
你好,不合法,协商不成的,可向当地劳动局投诉或申请仲裁解决。
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