单位变更公司名称修改劳动合同，劳动期限以修改后的合同为准吗

进入公司签订了三年劳动合同，期限为2013年到2016年，2014年底单位变更公司名称，需要变更劳动合同，由分公司统一回收原合同，然后合同拿下来后日期变为2014年到2019年（相当于延期了3年）。现在，原合同2016年的期限马上到，领导说合同到期了，不打算续约，问总公司，总公司说合同确实是到2016年到期的。
我想问，两份合同期限以那一份为准？如果后面一份合同不是有总公司签订而是分公司自己伪造的，那么如何保护劳动者合法权益。