已解决问题

关于劳动纠纷和辞职问题

02-08 00:23 悬赏 0 发布者:feirwo…… 给我留言地区:辽宁－大连回答:(3)

2010年8月入职，只有当时面试时候写了一张新员工入职表，随后没有签订劳动合同，也未交保险，直到一直催公司交保险，在2011年6月才正式签了一份合同，交上五险一金。我想问下，如果现在主动提出辞职，之前的未签合同前的保险是否能补？工资是否可双陪返还？
急盼，谢谢！

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最佳答案

回复时间：2012年02月08日 20时54分

向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁，要求补社保，双倍工资

其它答案

回复时间： 2012-02-08 10:18

可以主张以上权利。

回复时间： 2012-02-08 19:31

可以主张未签合同双倍工资。

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