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劳务纠纷
浙江－宁波 10-18 14:35 悬赏 0 发布者:xieyuz…… 给我留言 回答:(0) 本人于2015年6月进人单位担任操作工工作，上班路上出交通事故导致骨折及多处挫伤，对方主要责任，因对方是汽车有保险支付，也就没向单位要赔偿主要原因也有单位未给缴纳工伤保险，在未出现交通事故前几天由于单位要参加镇上的体育比赛跟我签订了一份虚假合同，其主要是为了代表单位参加镇举办的体育赛事，由于目的是为了参加体育赛事，所以合同内容也就只填了个合同期限，及我的签名，也没有一式二份，还把时间写成了2015年5月2日。后来受伤之后也没写任何请假条，我就回家养伤了，直到2015年10月又在该单位应聘了人士专员工作，直到2016年9月因单位长期拖欠工资（2016年1月开始拖欠至9月）故只有向当地劳动仲裁要求劳动仲裁，请问，我签的第一份合同有效吗？我该怎么举证
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