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劳动纠纷。希望各位律师给出出主意。谢谢了
04-19 13:29 悬赏 30 发布者:cth520 给我留言 地区:北京-朝阳区 回答:(6)
您好!我是在一个影楼工作的修图师,工作了一个半月,辞职当天老板扣押了半个月工资,扣去一半提成,(原因之前谈工作时并没有说过迟到3次扣提成一半,上班10几天才说也没有书面规定让员工签字,然后我这个月迟到了3次一共16分钟,提成减去一半),走前恐吓说我要是怎么的就让我出了北京,以及以防止我在网上泄露公司流程为由扣押了我的身份证,我工作了一个半月公司并未让我签劳动合同,因为没有身份证以及没有公司印章证据不足到劳动局告不了,咨询律师说叫我去报警拿身份证,然后以警察的笔录做证据告公司这样可以么?有没有其他办法我可以告到公司,我手里就有自己的打卡记录。以及公司的客人的流程单。和员工通讯录。身份证压他那里了不可以做证据么?
问题补充:
公司并未办理保险。离职手续。工资条也不给我。
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最佳答案
- [北京-西城区]
- 赵亮律师
- 电话:13801393564
- 276273积分
回复时间:2012年04月19日 13时34分
工资应当按照合同约定发放, 且不得低于最低工资标准,北京市是1260元, 低于最低工资标准的,你可以要求补发。工资包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资、改变工资发放形式都是违法行为,你可以要求按照合同约定的方式全额发放,并要求单位支付拖欠工资25%的经济补偿。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。
不签定劳动合同是违法行为,你可以要求单位支付双倍工资,最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可,比如工资条,打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等.
保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当为员工缴纳全部保险,包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项。不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为, 你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。如果是单纯的保险纠纷劳动仲裁不受理,你只能到劳动监察大队举报。
扣押证件是违法的,你可以要求对方立即返回,否则你可以向劳动监察大队举报。
单位有违法行为的情况下,你可以随时离职,不需要提前通知,单位应当为你办理离职手续, 包括开具离职证明、办理户口和档案的迁转等。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。
劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.
如果有需要可以来电免费咨询,根据案情细节做出更准确解答。
不签定劳动合同是违法行为,你可以要求单位支付双倍工资,最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可,比如工资条,打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等.
保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当为员工缴纳全部保险,包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项。不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为, 你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。如果是单纯的保险纠纷劳动仲裁不受理,你只能到劳动监察大队举报。
扣押证件是违法的,你可以要求对方立即返回,否则你可以向劳动监察大队举报。
单位有违法行为的情况下,你可以随时离职,不需要提前通知,单位应当为你办理离职手续, 包括开具离职证明、办理户口和档案的迁转等。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。
劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.
如果有需要可以来电免费咨询,根据案情细节做出更准确解答。
我的补充: 2012-04-19 13:40
这是劳动纠纷,公安不管,你应该找劳动监察大队或者劳动仲裁委员会解决问题。
追问:
仲裁说的我证据不足,我也很恼火。
回答:
你手里就有自己的打卡记录以及公司的客人的流程单和员工通讯录,可以作为证明劳动关系存在的证据,劳动仲裁委员会应当受理,否则仲裁委员会应当给你出具不予受理通知书,这样你可以直接到法院起诉。
其他证据搜集你如果做不到可以委托律师代为调查取证。
也可以委托律师帮助你仲裁或诉讼。
提问者对最佳答案的评价:
谢谢您!
其它答案
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-04-19 13:31
可以先通过公安拿到你的身份证,在通过诉讼解决你们之间的经济纠纷。
追问:
我手里面的证据不足。立不了案。
回答:
具体的证据问题,最好面谈。
追问:
找谁面谈?
回答:
当然是律师了。
追问:
昨天我问了律师说我的证据不足。让我先同过公安去拿身份证。然后用公安的笔录做证据这样行么?谢谢您给耐心解答。
回答:
当然可以。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 208382积分
回复时间: 2012-04-19 13:37
你需要搜集相关的证据,单位无权扣留你的身份证,是违法的,你可以通过公安机关拿回你的身份证。然后收集相关的证据申请劳动仲裁,或者起诉解决。
追问:
公安机关的笔录能够做证么?
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-04-19 13:38
通过诉讼解决,
- [北京-朝阳区]
- 赵剑律师
- 161531积分
回复时间: 2012-04-19 13:51
应该先拿回你的身份证,报警拿回身份证,然后再申请劳动仲裁
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-04-19 14:23
可以申请仲裁解决。
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