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公司没和员工签劳动合同也没有缴纳医社保，能得到什么补偿
福建－福州 11-22 10:23 悬赏 0 发布者:1479719718 给我留言 回答:(3) 公司没和员工签劳动合同也没有缴纳医社保，能得到什么补偿
问题补充：
在职时间短的有两年了长的有三年了 如果公司拒不交付赔偿金额有十几二十万是否可以像法院起诉 费用多少
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- [黑龙江-哈尔滨]
- 高志博律师
- 562901积分
回复时间： 2016-11-22 10:23
你好，双倍工资
追问：
工作了2年到3年也有吗
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2016-11-22 10:27
应当支付因没签劳动合同而应当支付的双倍工资差额，补交医、社保。
追问：
工作时间短的两年多长的三年多也一样吗
回答：
是一直没签吗？最多保护11个月。
追问：
都没有
回答：
11个月工资。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2016-11-22 11:05
当支付因没签劳动合同而应当支付的双倍工资差额，补交医、社保。从用工的第一个月其起计算一年
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