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公司一直没签合同 但有交社保 现在逼我辞职 可以申请双倍和赔偿吗？
浙江－杭州 05-17 19:51 悬赏 10 发布者:popola…… 给我留言 回答:(4) 你好 我2011年1月开始就在这家单位工作 一直到现在都没签劳动合同 公司有交社保的 但现在说要给我调动岗位并签合同 我不服从分配 老板就要我自己辞职
我基本工资有3000元 但分大小账发放 公司账上只发2000元 其余老板私人卡发放
请问 我可以申请双倍工资赔偿和解雇我(其实就是在间接解雇我)的一个月赔偿吗？可以索赔的基数是哪个？ 赔偿金额总数怎么计算？
我知道劳动监察的能力有限 要是申请劳动仲裁的话有赢的胜算吗？从劳动仲裁受理之日起 可以多久解决？
我基本工资有3000元 但分大小账发放 公司账上只发2000元 其余老板私人卡发放
请问 我可以申请双倍工资赔偿和解雇我(其实就是在间接解雇我)的一个月赔偿吗？可以索赔的基数是哪个？ 赔偿金额总数怎么计算？
我知道劳动监察的能力有限 要是申请劳动仲裁的话有赢的胜算吗？从劳动仲裁受理之日起 可以多久解决？
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- [浙江-杭州]
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- 电话：13588839313
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回复时间： 2012-05-18 06:13
可以申请仲裁解决的。
- [浙江-杭州]
- 陈国平律师 VIP
- 电话：13867474141
- 368735积分
回复时间： 2012-05-18 08:56
收集证据，申请仲裁，可以要求双倍工作补偿
- [浙江-杭州]
- 朱新娟律师
- 39462积分
回复时间： 2012-05-17 22:28
可以要求双倍工资，收集材料，直接申请仲裁，可以委托律师处理
- [浙江-杭州]
- 孙旭权律师
- 24941积分
回复时间： 2012-05-17 23:14
要求双倍工资，申请仲裁，可以委托律师处理
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