发布者:xx-b 2012-11-19 状态:已过期 回复 (5)
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劳动合同纠纷需要什么证据
单位提前解除劳动合同。不愿支付违约金。
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未签劳动合同辞职时能有哪些补偿,需要哪些证据
我在一个公司四年了,其中请产假了14个月,08年6月再次进厂,但未签订何何劳动合同,现在我辞职了,想知道要哪些证据可以向劳动裁申请劳动仲裁,另外这个公司未按劳动法规格时间发放劳动薪资,且辞职后的工资还需要在下个月月底方可领取,谢谢!
发布者:duanqin8768 2009-04-28 状态:已过期 回复 (3)
你好!我的合同时在7月15号到期,我不想续签劳动合同,需要怎么通知单位不续签,以什么样的形式通知,谢
我的合同时在7月15号到期,我不想续签劳动合同,需要怎么通知单位不续签,以什么样的形式通知,以及期间需要注意些什么问题呢
发布者:七喜 2009-06-06 状态:已解决 回复 (1)
看看这份劳动合同我辞职需要缴纳什么费用??
劳动 合同
甲方 唐山某公司
乙方 劳动者
根据《中华人民共和国劳动法》甲方、乙方协商一致签订此合同,合同期内共同遵守本合同所列出的条款。
一、劳动合同签订期限
1 本合同为5年,生效日期为2007年6月1日,失效日期为X年X月X日。
二双方权利与义务
1略
2略
3乙方有保守甲方商业秘密的义务,有遵守甲方纪律的义务。
三劳动保护和劳动条件
1略
2略
3甲方负...
发布者:yu008 2009-08-24 状态:已过期 回复 (2)
辞职后公司未解除劳动合同需要赔偿什么损失
本人是有试用期不满和 不合格 公司提出辞职 我辞职已经有22天了当我去别的企业面试发现劳动合同未解除 请问公司要赔偿那些损失。。。
发布者:zhaoyan770 2010-05-10 状态:已过期 回复 (1)
未签合同辞职,是不是可以到劳动仲裁解决?需要准备什么材料和证据吗?
我是一名幼儿教师,2009年9月在一家幼儿园工作。我和幼儿园一直未签合同,也没给交保险,只是说每个月给200块钱保险补助。现在2010年4月末,我要求辞职,幼儿园要求我一个月以后再走,还说如果明天就走,这个月工资就不能给我了。我现在是不是可以到劳动仲裁解决?可以得到什么样的经济补偿?需要什么手续?
发布者:liyangyang 2010-05-15 状态:已过期 回复 (11)
劳动合同纠纷(想得到经济补偿,和提供什么样的证据
2010年3月23日我来这家公司上班,在应聘时说试用期2个月,签定劳动合同。可试用期早就过了,而劳动合同一直没有签。我想问一下,我现在辞职。能得到多少经济补偿?需要什么证据? 你刚才说4月23日以来的工资是指今天是7月8日,哪就两个月的双倍工资吗?是这么回事,另外补偿一个月工资是怎么回事?另外我们平时周六也上班的,但是只是平时工资的一天?这要不要补偿呢?
发布者:zcl_8888 2010-07-08 状态:已过期 回复 (5)
不签合同,不上保险,突然被降薪,申请劳动仲裁都需要出示什么证据呢?
我的情况特殊,我所在部门业务被原公司外包给现在的公司,我在现在的公司工作5个月,老板第二个月开始答应加薪,一直没有履行,下班时间从晚上17:30改到6点,又突然提出周六上班没有加班费,并且降薪,就是想让我们走人不给任何赔偿,公司没有签劳动合同也没有保险,没有工牌,没有工资条,我目前只有公司用个人账户每月打给我的工资和一张离职证明,我们多人(2人以上)申请是否可以互相作证?
发布者:Bij1788 2010-09-13 状态:已过期 回复 (6)
都需要收集些什么证据?以为没有合同,没有欠条,有工友的证实可以吗?到劳动部门投诉需要哪些资料
都需要收集些什么证据?以为没有合同,没有欠条,有工友的证实可以吗?到劳动部门投诉需要哪些资料
发布者:1057096558 2010-11-23 状态:已过期 回复 (3)
劳动合同到期后企业什么条件可不续签?如不续,需要赔偿什么?
员工工作5年,每年与企业签订劳动合同,累计五份劳动合同,最后一份劳动合同即将到期,现在企业可以不再与该员工续签吗?
发布者:文文武 2010-11-29 状态:已过期 回复 (3)
解除劳动合同按规定补偿也需要解除证据吗?
我公司有一员工工作未满二年,消极怠工,想拿一笔补偿金,公司想与其解除劳动合同,如果给予其二个月工资的补偿,也需要提供员工消极怠工的证据吗?
发布者:LxT9267 2010-12-08 状态:已过期 回复 (3)