发布者:铁柱mm 2013-10-10 状态:已解决 回复 (1)
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国企加班纠纷
我现在在一家国企上班，单位性质特殊是剧院晚上经常有演出。现在单位重新定了劳动合同，说晚上有演出时全体员工必须无条件接受加班！加班费是30元！我们白天上班时间是上午9点到中午12点下午14：30到17：30。请问我们必须接受加班吗？单位负责人说依劳动法，经过工会同意性质特殊的加班是必须参加的对吗？单位工会刚刚成立，根本说不上话！我们很多员工都不愿意参加这个加班！请问我们可以依法拒绝吗？还有一个弱弱的问题，法定的八小时工作制，中午吃饭休息时间算不算进去？（我们现在上班时间是9：00-12：00 下午14：00-17：00 晚上加班18：30-21：30）单位违反了哪些条例？ 非常谢谢···
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国企克扣奖金与加班工资
我之前在高速服务区工作，因私人原因写了离职报告，报告回复10月15号正式离职的。但是家里有事跟经理商量12日就走，经理说可以但是当月奖金工资都没有，我也答应了。但是10月发9月工资奖金时时发现9月的奖金加班费都没有，而9月的中秋节与10月国庆7天都是上班的，公司答应是三倍工资的。公司回复说是因为我提前离职才被克扣，这样是否合理？该怎么讨回我被克扣的奖金加班工资？另外如果按劳动法来说，就算我答应离职条件，那我10月工资是否可以有？？
发布者:goo4448 2010-11-29 状态:已过期 回复 (1)
春节加班工资纠纷
我在深圳一家日资企业打工。春节其间去珠海分公司上班。之前是说工资3倍，来回车程8小时也包裹在内，可是等到发工资才知道只有上白班的人才有车程工资，夜班没有。工资是平时的3倍可夜班补贴却一样。请问要怎样要回车程的工资。合法吗？
发布者:984133121 2011-03-12 状态:已关闭 回复 (0)
国企强迫职工加班合法吗，打官司，实际操作中能赢吗？
您好，今天耽误您的宝贵时间，对您表示由衷的感谢。我是一名电厂国企（检修）职工，想向您咨询一下有关国企职工和用人单位在发生“劳资纠纷” 时的一些法律常识，我想向您了解的事情可能用“劳资纠纷”一词不是很恰当，因为我对法律常识的了解非常溃乏，给您添麻烦了，再次对您表示感谢。中国的产业工人对国家的发展建设做的贡献是非常巨大的，但是今天我们的工人生存现状真的是太惨了，包括像我们电厂这样的所谓垄断行业，企业发展的现状目前都是非常的艰难，国企走到了今天，所有的...
发布者:张博来 2012-07-08 状态:已过期 回复 (4)
大型国企工作十年，合同未到期，现在公司解除合同，如何支付赔偿金，年休假、加班等是否可以要求支付货币补
大型国企工作十年，合同未到期，现在公司解除合同，如何支付赔偿金，年休假、加班等是否可以要求支付货币补偿、谢谢！
发布者:王强强强强 2012-09-14 状态:已过期 回复 (6)
关于公司安排加班值班的费用纠纷
我公司安排我们部门加班值班，我们公司常白班是早8点上班晚5点下班。之后安排员工加班值班到第二天8点。期间从5点半到22点之间给我们员工1.5倍工资。但是从22点以后到第二天早上8点是不给加班费的，只有15元的夜班费。这种情况已经维持10年了！我想咨询一下，这种情况，我们员工是否有权要求22点以后下班回家不在公司加班。还有就是我们是否有权要求公司赔偿我们这些年22点到8点之间的费用！
谢谢！
发布者:cnsgy000 2012-10-31 状态:已解决 回复 (3)
国企控股公司清算后的人事档案纠纷
本人原为国字打头的A公司的员工，一直在A公司的下属企业B公司工作，2001年A公司将B公司改为股份制C公司（股东为中A公司51%股份和某大学49%股份，两个股东） ，2002年A公司体制改革将本人的人事档案由A公司转到该股份制的C公司。2004年本人在C公司办理了退休手续，2011年C公司让A公司清算关闭，关闭前并未按规定将我的人事档案转交处理，档案现在本人个人手中。事后我多次找A公司领导协商此事，均被已“正在办理”为由推拖，现以有一年多未能落实。问，有何政策性文件和解决方法能推...
发布者:zcy0506 2013-01-10 状态:已关闭 回复 (0)
加班工资纠纷
公司合同规定一天八小时，工作了两年，共加班四百个小时，现在离职，可是公司要按每月30天算，不按21.75，而且要分12个月返还，请问合法么？现在我要求看我的每月加班表，人力不给看，说丢了，怎么办？
发布者:johnnyk 2013-03-09 状态:已过期 回复 (5)
国企分配的房屋买卖纠纷
1.本人有一间50年代国企分给职工的平房（没有任何相关手续）
2.在90年代原房主XX和交易房主DD换房后，交易房主DD调走时以3000元的价格卖给现在的房主YY，当时没有任何相关手续，但是有证人。
3.在2013年春季开始，国家给职工盖楼房解决贫困房的问题（要求：只要有一间平房就可以给一套楼房）
4.现房主YY的名字在此物业公司底册上有名字，但是房子的名字是原房主XX的；现房主以YY的名字以通过国家相关验房，交钱，订合同全部已办理。
5.原房主XX现要与现房主YY纠缠此房...
发布者:fqyylh 2013-05-07 状态:已过期 回复 (4)
薪资纠纷有关基本工资跟周末加班工资
你好，我新进一个单位，面试的时候人事资料表上写好基本工资2000，上6天班，但是合同上是基本工资1370，上5天班，发工资条上是说基本工资1370，但是做了加班工资跟岗位工资，补平2000，其实是基本薪资2000，没有加班工资，我想问下能要回加班补贴吗？ 上5天班是指上五休1，一天8小时，实际是上6休1,8点半到5点半
发布者:吴添纹 2013-06-26 状态:已过期 回复 (5)
我的直属上司也和公司有纠纷 但是已经解决了 我的加班都是她审批可以作证人吗？
我的直属上司也从单位离职了，也和单位有劳动纠纷，不过最近解决掉了在法院调解了。我现在和单位有纠纷就是加班时间，单位不承认即使有考勤也不承认，现在需要证人，离职的那个直属上司和单位的纠纷解决了可以做证人吗？
发布者:chililu 2013-09-05 状态:已解决 回复 (11)