发布者:yourcinderella 2015-08-16 状态:已关闭 回复 (0)
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关于申请双倍工资的劳动仲裁
我在一家私人公司工作两年一直没有签合同,原本和老板经理相处的也都很融洽,当初应聘时说的是做满2年就交社保,结果前段时间去跟老板谈的时候,他变得很无赖各种推脱就算了还说交保险也可以,但是要在我工资里面扣九百多块,以我们这边社保基数来看那就等于是我自己交了全额,还有当初说好的工龄奖金什么的现在老板全不认账了。
现在想辞职又觉得不甘心,不知道该不该申请劳动仲裁,如果仲裁的话要不要请律师呢?其实我本人胆子比较小,是喜欢逃避的类型。主要还是不想面对老板了,我咨询过这边律师费用不算高,如果可以不用面对的话我希望能有律师代理我去跟对方交涉。
还有公司老板不是我们当地人,他本人也长期在外地,这样如果仲裁成功的话,他坚持不执行会不会也没办法要到钱呢?
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发布者:xm2919 2009-02-24 状态:已关闭 回复 (5)
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发布者:jiqihang 2010-08-04 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:笑忘书0126 2010-10-30 状态:已过期 回复 (2)
公司加大劳动量变相降工资可以申请劳动仲裁吗?
我们公司这个月开始强制要求我们提高产量。我的工作是计件制的,按以前的规定是完成最低指标,单只产品价格是7元。但是现在完成以前的指标的话单只产品只有5元。如果按照新规定工作的话会大大增加工作难度和致使我们疲劳操作,而且可能会导致我们加班(这样的加班是没有加班工资的)。这样的情况我可以申请劳动仲裁吗?
发布者:yelingqqq 2010-11-28 状态:已过期 回复 (1)
申请劳动仲裁要求公司赔偿工资单少了两张没法计算具体金额怎么办
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发布者:尹秀 2010-11-30 状态:已过期 回复 (1)
三班两运转的加班工资申请劳动仲裁咨询
我在2004年4曰应聘至现单位,几年来三班两运转白班(8小时夜半16小时)、三班一运转(上24小时休息48小时)、两班一运转(上24小时休息24小时)都上过,从未有过调休年假等;因为我们是油库单位属于高危行业,所以应该有年体检费;2004年起交的养老保险经查法规与本人工资基数不符;2010年工资为1700除社保等扣款大概为1500左右。请问我要申请仲裁索要这几年的加班工资和经济补偿,胜率几何?加班工资如何算法?
发布者:ssa7802 2010-12-03 状态:已过期 回复 (1)
用工单位一直与我未签订劳动协议,离职时能否申请双倍工资补偿的劳动仲裁?
去年五月份工作,工资2000,现在2500,工作18个月,用工单位一直没有跟我签订劳动合同,且没有缴纳任何社会保险。
现在老板想将我辞退。我想申请劳动仲裁索要双倍工资以及未缴纳的社保金。可以么? 总金额都包含哪些?
关于证据收集:
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2、我与税务局、物业打交道时代办人签字都是我的名字,可否作为证据?
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4、在入职一周时,我用个人账户为老板订阅杂...
发布者:lowden 2013-10-24 状态:已过期 回复 (4)
未与公司签定劳动合同,工作10个月,现已离职15天,能否申请仲裁补偿劳动期间双倍工资
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发布者:ask20150420eao 2015-04-20 状态:已过期 回复 (1)
关于申请双倍工资赔偿的劳动仲裁问题
我于2014年4月2号入职现在的公司, 现在还在职, 一直没有给我买社保, 好像也没有签劳动合同,有一次老板的女儿拿着一堆资料进来办公室, 叫我们办公室的人签名, 当时也没让我们看是什么, 但是如果是劳动合同的话, 应该是劳动者一份, 用人单位一份吧, 这样算得上劳动合同吗, 申请双倍工资行吗?
发布者:onimusha3 2015-04-20 状态:已过期 回复 (1)