发布者:kenytao 2010-03-16 状态:已关闭 回复 (0)
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与公司合作某生意的问题咨询(急)
你们好!各位律师。情况是这样的,我现在在和人家谈一笔生意,我有货源,我向某国企供货,但是,那个国企是必须要和企业才能签合同与合作,我自己没有公司,所以就找到了某贸易公司,这个贸易公司的老板说自己的关系怎么怎么的大,国企的老总,经理是她的学生之类的,但是这个贸易公司的办公却很简陋,一看就知道是皮包公司(这个贸易公司的老板也透露,差不多是给国企的高层提供一个平台赚国家的钱而),找到这个公司之后就开始谈怎么合作了,贸易公司与那个国企签合同,然后我与这个贸易公司签合同,我的货到国企之后一切由这个贸易公司接手搞定,贸易公司的帐户多设我的印鉴进去,就是说没有贸易公司老板的印鉴和我的印鉴的话,谁也取不了钱。请问各位律师,我得注意些什么,或者说这个合作风险很高?这笔生意涉及的金额比较大。望您能给我提提意见,谢谢
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公司裁员问题咨询
公司重组需要裁员,在此想咨询一下公司裁员我们员工可以争取到哪些合法权益1.公司拖欠了7月份工资,是否可以要求补偿,如果可以该如何补偿?
2.有些同事合同在7,8月份陆续到期,但到现在都并没有续签,这种情况是否也可以争取一些权益?
3.当初公司给的雇佣offer中明确列出奖金项,在裁员过程中,我们可否按照工作时间来争取奖金,如按照9*工资/12
4.公司规定工作满一年有5天年假,但有些同事未满一年就不能享受年假吗?
感谢各位律师朋友的解答,非常感谢
发布者:sk577 2008-09-04 状态:已过期 回复 (2)
关于公司的“绑定协议”和“恶意降薪”的问题咨询
事情的经过是这样的:
1,应为公司给我们提供了一定的培训,培训前要我们签署了绑定协议。具体是到2009年的12月,用英文签署的,里面注明了赔偿金额,但是却没有相应的培训费用的说明,实际就是公司的内部人员进行的简单的培训。我的合同是今年的7月份到期,我想问一下如果劳动合同7月份到期不想继续续签的话,这个赔偿应该怎么算。具体的赔偿金额应该按照约定的还是应该按照实际的培训花费。
2,我们的工资是有两部分组成的:工资+热门技术的补贴。到2008年底我一直拿补贴的...
发布者:wgq1984 2009-03-31 状态:已过期 回复 (3)
公司解聘员工问题咨询
我是07年10月15日入职,中途09年签合同时候,公司为了统一,将日期调整为9月30日,现在公司要解聘我,我应该拿到几个月的赔偿。是按照10月15日算,还是9月30日算呢?谢谢 我是2007年10月15日到这个公司上班的。签了一年的合同,合同期应该是2008年10月15日结束,到2009年签合同的时候,公司为了统一管理,将日期调整到2009年9月30日终止合同。合同上薪资是2250元,当2009年9月签新合同的时候我要求加薪,公司同意,在合同后附件一分加薪调整函,工资调整为2500元。工作期间我的工作...
发布者:henlen84 2010-03-24 状态:已过期 回复 (8)
公司开除员工的相关问题咨询
律师:
您好,我是一个外来务工人员,想要咨询一下劳动法中的相关问题,希望您能够在百忙之中抽出一点时间帮忙解答,十分感谢。
公司昨天将我们一名同事开除,之前并没有任何通知。下午四点告知,第二天就不让同事来上班,并且不支付任何赔偿金。后来了解,开除的原因是一个月前此同事曾经为前任部门领导开通服务器账号。
我不知道这样处理是不是合法,所以想请您帮忙解答一下!被开除的员工能不能拿到赔偿金?
我是2005年3月16日到此公司上班,当时...
发布者:jkzhp 2010-03-24 状态:已解决 回复 (5)
公司股权类问题咨询
请教一个问题:几个人合作的股份制公司,按章程约定,股东应该按各自的持股比例承担企业的流动资金,否则将减持股份。现企业需要流动资金400万元,股东A持有20%的股份,照理他应该承担80万元,可是他只能拿出40万元,如果由股东B来承担他的这个40万元的流动资金,那么是不是股东A将分10%的股份给股东B?而且股东B在承担这40万流动资金的同时,是不是还要花钱去购买股东A的10%的股份?
发布者:redwood 2010-11-01 状态:已过期 回复 (2)
一码通达(北京)科技有限公司问题咨询
我有一个朋友,入资和别人开了一家汽车销售公司,公司性质为有限责任公司,注册资金100万元,他占5%的股份,公司法人代表、总经理是最大的股东,占60%的股份,还有其他三人共占35%的股份,其中一人为公司会计,这是公司成立时的股本结构。公司经营二年来,业绩还不错,保守估计纯利润不低于40万元,但因管理混乱,账目不清,现在公司实际负债一百多万。这一百多万债务绝大部分为公司拖欠上级代理商或汽车厂家的车款,从理论上讲,公司是不会产生这些欠款的,因为公司每卖出一辆车,...
发布者:ymtd21 2010-11-16 状态:已解决 回复 (3)
咨询一些有关于个人买卖二手房的一些相关问题咨询问题。
你好,我想咨询一些有关于个人买卖二手房的一些相关问题咨询问题。交易地点在辽宁朝阳,由于地区的差异化,朝阳没有三方监管和资金监管这样的制度,但是又必须在当地购买房屋,目前房屋经意看好,总房款是226000,但是就是对于资金的付款方式相互之间有异议,请问怎么样才能充分保证我的利益,我是买方。我的意见是先交付2万元定金,之后配和我们将所有材料递交到房管局窗口,待我们收到房管局返回的回执联后,再付房款5万元,等房证完全过户到我名下之后我再付房款的10万,由于卖...
发布者:gzZ5133 2011-06-24 状态:已过期 回复 (2)
与快递公司问题求助咨询
您好!上月23号我司(东莞)用DDS快递公司寄出一件15kg货(石墨电极)到成都,几天过后货到成都(也没按时到!)客户还没打开包装就签名,然后快递公司的人就走了(不是我们委托的那间公司了,DDS另外又把我们的货转给另一个公司了)。客户小心翼翼地打开箱子,发现里面的东西都报废了!(我不知道他们把我们的货怎么抛来抛去还是怎的?我们的东西已经用螺丝固定好了的!我们自己也翻了下也没问题的)然后打电话给我们,还照了相!但我们跟快递公司交涉却遭到他们的拒绝,说是我们...
发布者:yxC4267 2011-06-30 状态:已过期 回复 (1)
您好,咨询关于公司辞退员工的赔偿问题
您好,我的情况如下:
10年7月入职某公司,与另外一家第三方劳务派遣公司签了三年的劳动合同,属于派遣员工,11年7月初公司领导口头告知我,认为我不适合这个工作,让我在月底自动辞职,但是7月我签了一些客户,这个提成领导口头答应我可以按照一定比例在离职后给我,也可以让公司签字盖章保证提成会给我。
我的问题是:
1.我是否应该自动离职
2.如果不自动离职,公司应该如何对我进行赔偿
希望能给予解答,谢谢!
发布者:hhhhhsd 2011-07-12 状态:已解决 回复 (9)
您好,咨询关于公司辞退员工赔偿问题
您好,我的情况如下:10年7月入职某公司,与另外一家第三方劳务派遣公司签了三年的劳动合同,属于派遣员工,11年7月初公司领导口头告知我,认为我不适合这个工作,让我在月底自动辞职,但是7月我签了一些客户,这个提成领导口头答应我可以按照一定比例在离职后给我,也可以让公司签字盖章保证提成会给我。我的问题是:1.我是否应该自动离职2.如果不自动离职,公司应该如何对我进行赔偿希望能给予解答,谢谢!
发布者:Wgr4316 2011-07-17 状态:已过期 回复 (1)