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劳动赔偿
湖北-黄石 05-04 16:54 悬赏 0 发布者:hxl144 给我留言 回答:(5) 我找领导提出调换岗位,每天按时上班打卡找他解决问题。他以我没有去岗位做事为算我矿工要解除我劳动合同。请问这样能得到赔偿金吗?
我工龄满15年,是淘汰落后产能转岗的。
我工龄满15年,是淘汰落后产能转岗的。
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- [湖北-武汉]
- 郭庆梓律师 VIP
- 电话:18774926352
- 145613积分
回复时间: 2017-05-04 16:58
您好,重复提问不如直接来电免费咨询,您的现有描述较为简略,我需要知道一些具体情况和关键信息,才能给您分析指导,根据您现有的描述对方是存在违法解除劳动合同的,可以主张赔偿金。具体赔偿金额是一般离职补偿金的两倍。如果方便,您可来电免费咨询,我帮助您分析指导赔偿。
- [湖北-潜江]
- 王为华律师 VIP
- 电话:13986932213
- 18837积分
回复时间: 2017-05-04 17:01
可以要求支付经济补偿金。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2017-05-04 16:55
你好,如果单位违法解除劳动合同可以要求经济赔偿金,合同现在在你的手上吗?具体的情况方便电话和我说明一下吗?需要了解更多信息,以便为您进一步分析维权途径和赔偿金额。
- [湖北-武汉]
- 王宇航律师
- 262643积分
回复时间: 2017-05-04 16:56
您好,单位的做法违反《劳动合同法》,您可以主张经济补偿金或经济赔偿金。有没有签订劳动合同,有没有购买社保?建议向劳动监察大队投诉;或申请劳动仲裁。为了保障您的最大合法权益,需要了解更多详情。本人代理过大量成功的该类型案子,可以给您提供一些切实有效的建议或解决纠纷的方案。希望能够保护您的合法权益。看到您的问题时间较晚,没有及时回复您的咨询,敬请谅解。具体可来电详询,方便沟通和为您解答。希望能够帮到您!
- [湖北-武汉]
- 杜红涛律师
- 191047积分
回复时间: 2017-05-05 10:42
你好,违法解除可主张经济赔偿金,协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。劳动合同如何约定的?是否有拖欠工资漏交社保等违法行为?如需,可来电咨询,我们会尽力保护您最大的权益。
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