该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
工作快两年，拖欠工资没上保险，最后赔偿都可以申请那些，需要详细的
北京－朝阳区 10-19 22:57 悬赏 10 发布者:zero10…… 给我留言 回答:(13) 10年10月30去的公司，但期间一直以各种理由推脱没有签合同，直到12年8月22号，因为社保的问题与老板交涉，希望把保险补上，但他却让我在家休息，之后以补保险为由一直拖着，8月半个月的工资也没发，一直到今天仍未上保险，并且无故辞退了，我想问下，这种情况，我如果劳动仲裁的话，都可以申请哪些赔偿，详细的说明，谢谢
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [辽宁-大连]
- 张亮律师 VIP
- 电话：18604091120
- 1195104积分
回复时间： 2012-10-19 23:09
可以要求补缴保险，支付双倍工资，给予赔偿。
追问：
双倍工资是11个月的工资吗
回答：
是的，11个月。
- [北京-朝阳区]
- 李建成律师
- 966750积分
回复时间： 2012-10-19 22:58
可以要求公司补缴保险费用，支付欠款等
- [北京-朝阳区]
- 常路律师
- 305839积分
回复时间： 2012-10-19 23:01
您好！
1 建议协商解决，如果协商不成，申请劳动仲裁；
2 可以收集相关证据，如工资条，打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明你存在劳动关系证据，要求单位支付未签劳动合同双倍工资；
3 可以到劳动监察部门投诉，要求补缴；
4 可以要求单位支付拖欠或克扣的工资及其拖欠或克扣工资额加付25%经济补偿金；
5 可以要求单位支付解除劳动合同或辞退的经济补偿金；
6 单位行为属于违法，可以要求支付双倍经济补偿金的赔偿金；
7 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿；
8 月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资；
9 建议委托律师代理，详情请来电咨询。
1 建议协商解决，如果协商不成，申请劳动仲裁；
2 可以收集相关证据，如工资条，打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明你存在劳动关系证据，要求单位支付未签劳动合同双倍工资；
3 可以到劳动监察部门投诉，要求补缴；
4 可以要求单位支付拖欠或克扣的工资及其拖欠或克扣工资额加付25%经济补偿金；
5 可以要求单位支付解除劳动合同或辞退的经济补偿金；
6 单位行为属于违法，可以要求支付双倍经济补偿金的赔偿金；
7 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿；
8 月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资；
9 建议委托律师代理，详情请来电咨询。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-10-20 07:32
单位违法解雇时,应支付双倍工资赔偿金,经济补偿金,支付拖欠的工资.补缴社保费用.申请劳动仲裁,同时到劳动监察部门投诉
- [北京-朝阳区]
- 赵江涛律师
- 905900积分
回复时间： 2012-10-20 07:41
申请劳动仲裁
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-10-20 08:09
协商不成时可以收集证据申请劳动仲裁。
- [北京-朝阳区]
- 李同红律师
- 433222积分
回复时间： 2012-10-20 08:16
以到劳动监察部门投诉，要求补缴
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-10-20 08:27
协商解决，协商不成，及时提起仲裁维权。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-10-20 09:02
申请劳动仲裁要求公司补缴保险费用
- [河北-沧州]
- 付玉阁律师
- 11662积分
回复时间： 2012-10-20 11:46
可以要没签合同的11个月双倍工资赔偿、每年一个月的经济补偿金。但是这些前提是要证明劳动关系。具体操作不懂的可来电或来所里免费咨询。
- [北京-朝阳区]
- 丁磊律师
- 30378积分
回复时间： 2012-10-20 17:51
单位违法，可收集证据，申请仲裁，依法要求赔偿，劳动赔偿金计算问题专业，如需帮助，可直接来电
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-10-20 20:52
如果有需要可以来电免费咨询，根据案情细节做出更准确解答。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-10-22 15:09
1、未签订劳动合同的双倍工资，未签订无固定器劳动合同的双倍工资；
2、拖欠的半个月工资以及经济补偿金；
3、无故辞退，可以要求恢复劳动关系或者要求支付赔偿金；
4、社会保险，需要到监察部门投诉才能解决，但仲裁可以提出，有可能一块儿调解解决。
2、拖欠的半个月工资以及经济补偿金；
3、无故辞退，可以要求恢复劳动关系或者要求支付赔偿金；
4、社会保险，需要到监察部门投诉才能解决，但仲裁可以提出，有可能一块儿调解解决。
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 工作了快3年没有签合同，老板出尔反尔还扣发工资，我可以提出那些赔 4个回答
25 - 拖欠工资，日工作12小时，无休息，未交保险，我们该如何向单位申请赔 4个回答0
- 没签劳动合同，拖欠工资后，最后才一次性结算工资给我，还可以申请仲 3个回答0
- 在公司工作三年，公司没有签订劳动合同，没上三险，我可以申请补缴保 3个回答0
- 公司拖欠工资，想申请劳动仲裁，需要准备些什么 4个回答20
25 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (高洪祥)(2024-06-18)·周末培训是否属于加班
- (年遇春)(2024-06-11)·用人单位停职停薪后补寄解除劳动关系通知构成劳动关系解除吗？
- (郝廷玉)(2024-06-11)·不服劳动仲裁起诉
- (张亮)(2024-06-05)·劳动争议
- (李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求，请问怎么维权或
