试用期内因公司原因，公司不给工资，并安排跨省区工作

本人受聘于乙方，在甲方工作，在3个月试用期内，9月30号最后一天临时收到甲方通知，十一之后不用来上班了(因为甲方公司部门结构变化原因)。经本公司乙方与甲方沟通后，收到通知让十一后正常去甲方上班，十一后本人正常打卡上下班，但本公司乙方说因为甲方没有分配工作，所以没有工资。10.26号又收到甲方临时通知，下周不用来上班(因部门结构变化，资金短缺)，经协调本公司乙方安排本人面试跨省区工作，工资也会因此减少。
1.十一后本人按公司要求打卡上下班，但是公司不给工资是否违法？
2.公司安排本人跨省区工作，工资也会减少，本人是否可以因此提出辞职并索要赔偿金，赔偿金如何赔偿。