已解决问题

劳动仲裁碰到的问题

02-20 23:04 悬赏 0 发布者:michel…… 给我留言地区:上海－浦东新区回答:(7)

我2012年10月入职，然后一直没有签署过试用期合同。到了2013年2月我提出离职，并且要求补缴试用期社保，遭到拒绝。我打算通过劳动仲裁来解决此事，但是碰到三个问题：
1.公司在营业执照上的地址并不是办公地点，目前公司也没有固定的工作地点，被申请人地址我该写哪里？
2.老板一口咬定说当初和我说好是实习，不是试用，说他根本没有招新员工的打算，但我已经毕业两年了，他的说法会影响我的仲裁结果吗？
3.我工作期间没有工资单，考勤卡之类的；但是有每月固定的工资、工作邮箱、公司qq群、另外公司的一台电脑也在我这里。邮箱、qq群这些我可以通过截图打印出来作为证据吗？

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最佳答案

[上海-浦东新区]
110网律师
电话：
8388607积分

回复时间：2013年02月21日 08时59分

写注册地址；
不会；
可以

追问：

那些截图需要通过公证吗？公司的营业执照信息需要我自己去工商网取得并敲章吗？

回答：

公证是最好的，不公正的话，对方认可也是可以的，去工商局调取公司营业信息即可

其它答案

[上海-浦东新区]
刘智慧律师
20979积分

回复时间： 2013-02-21 07:52

关于劳动仲裁的管辖和证据收集、整理，在专业人员指导下进行为宜。

[上海-虹口区]
张向锋律师
530579积分

回复时间： 2013-02-21 09:39

1、公司清册地。2、不会。3、可以。

追问：

那些截图需要通过公证吗？公司的营业执照信息需要我自己去工商网取得并敲章吗？

[上海-浦东新区]
赵文慧律师
1001积分

回复时间： 2013-02-21 10:00

答案同上

[上海-徐汇区]
李军律师
408255积分

回复时间： 2013-02-21 10:59

1、写注册地；
2、不会；
3、证据有效；
4、建议预约专业律师当面详细咨询，或委托律师处理。

[上海-静安区]
代雨庭律师
260614积分

回复时间： 2013-02-21 11:04

建议当面详细咨询律师，或委托律师处理。

[上海-上海]
ximon
给我留言
9829积分

回复时间： 2013-02-21 15:18

1.现在往往工商营业执照上注册地址并非实际办公地址，写当然是没错，但“被申请人”不一定能收获传票。所以最好两者都写，并要提供单位的电话。
2.是否实习要取决于双方有没有书面的约定，并且你有取得劳动手册，不然会有影响。
3.你每月工资是发现金还是通过银行转发的？银行记录可以作为证据。工作邮箱、公司qq群的截图需要经过公证才能作为证据提供。
4。公司的一台电脑在你这里，这点对你不利。单位可以告你侵占公司财产。

追问：

1、是不是写被申请人能够收到的地址最好？那广州公司的地址可以吗？他经常在那边。
2、我有劳动手册还会有影响吗？
3.工资是通过银行转账。那那些截图我要如何通过公证？
4.公司电脑在我这里的原因是当初公司搬家，每个同事的电脑都各自带回家，这样会对我有影响吗？

ps：我还想问下，公司在工商局网站的注册信息我需要去工商局打印出来敲章后交到仲裁的地方吗？还需要些什么吗？因为地方离我家很远，我想一次带齐不用来回跑。十分感谢。

回答：

1、上海没有公司吗？你要仲裁的主体必须是当地注册的企业，如果没有那就麻烦了，那就需要到广州起诉。
2、签约当时有劳动手册就没问题，说明你具备就业资格。
3、不需要，去银行打印流水账，直接提供。

追问：

上海有公司的，而且注册过，但是还没有固定的工作地点，我该怎么做？老板也常年不在上海。

回答：

保险点，请劳动仲裁寄送两个地方。

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