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四月份到公司,七月份签合同,九月份才给我交社保,这样的情况,我要怎么进行追回没有帮我交的社保费用,还
广东-深圳 04-02 18:02 悬赏 0 发布者:米路西 给我留言 回答:(5) 四月份到公司,七月份签合同,九月份才给我交社保,这样的情况,我要怎么进行追回没有帮我交的社保费用,还是需要他们赔偿什么费用。由于公司没有正规的凭证,社保局不给补交,我又要怎么处理这件事?
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- [广东-深圳]
- 张勇律师 VIP
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- 94192积分
回复时间: 2013-04-02 18:37
1,公司应在你入职起一个月内签订劳动合同,若没有签订,应从第二个开始支付双倍工资。
2,社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,你可以要求公司补交。
2,社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,你可以要求公司补交。
追问:
这样的情况,去社保局投诉,需要我支付律师费用吗?
追问:
这样的情况,去社保局投诉,需要我支付律师费用吗?
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2013-04-02 18:05
向劳动部门投诉。
- [广东-广州]
- 江珍来律师
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回复时间: 2013-04-02 18:16
可以去社保局投诉要求补缴
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-04-02 18:46
社保的问题,一般是有仲裁裁决书或法院判决书确认劳动关系的时间后,按照社保机关要求提供的材料就可以了,剩下的工作由社保机关来办
- [江西-景德镇]
- 王金龙律师
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回复时间: 2013-04-02 19:25
可以去社保局投诉要求补缴
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