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关于劳动合同中的违约金问题
广西 05-07 23:54 悬赏 0 发布者:yue13 给我留言 回答:(2) 本人是一名医务工作者(乙方),与医院签约五年,现在提前30天以书面的形式通知甲方(院方)辞职,合同中有一条内容是:乙方在合同期内要求自动离职的,须担前一个月向医院人事科递交辞职信,并交违约金给甲方。其中违约金是50000元。请问是否有效?
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- [广西-桂林]
- 陈祖权律师 VIP
- 电话:13978330689
- 92160积分
回复时间: 2013-05-08 19:05
看情况了。
- [重庆-沙坪坝]
- 宋福文律师
- 48696积分
回复时间: 2013-05-08 01:21
劳动合同中设定的违约金条款只限于劳动者违反服务期约定和违反保守商业秘密约定两种情况。除此之外,劳动者在履行“提前通知义务”后,可以与用人单位解除劳动合同关系,不构成违约,也无需支付提前解除劳动合同违约金。
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