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劳动法咨询

广东－深圳 01-21 10:00 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言回答:(4)

员工入职转正，公司要求签对公司规章制度熟悉确认书，其中最后有一行字写：如合同未到期提前离职，自愿放弃未发放的效益工资，若预发的效益工资超出实际结算效益工资，承诺将多发部分的效益工资退回共公司。
这个是合法的嘛，可以签字嘛

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回复时间： 2022-01-21 10:06

可以发来合同帮你审核是否合法

回复时间： 2022-01-21 10:06

你好！这是合同纠纷案件，首先要要考虑合同本身是否合法有效，如果合同约定公平合法，应当根据合同的约定处理，如协商不好可到有管辖权的法院起诉处理。实体问题要结合合同内容、相关证据和法律规定综合考量，不能一概而论。如情况紧急可直接电话联系本律师。

回复时间： 2022-01-21 10:17

不合法的部分无效。

回复时间： 2022-01-21 15:47

不合法，不必签，以免增加麻烦

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