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拖欠工资 辞职 经济补偿金
四川－成都 09-22 20:42 悬赏 0 发布者:yongxi…… 给我留言 回答:(2) 我2008年至今在某中介服务公司工作，期间公司3易法定代表人。现公司已拖欠几个月的工资，且既没有讲明拖欠原因，也没有说什么时候能发放。而公司现在动不动就放假几天甚至十天，想以此方式来拖累大家，让员工自己辞职走人。请问
1、在公司既拖欠工资又以这种方式逼迫的情况下，如果员工自己辞职，能否主张经济补偿金，应从何时主张。
2、如果仅仅是拖欠工资，员工自己辞职能否主张经济补偿金，从何时主张？拖欠几个月工资辞职才能享受上述待遇？
1、在公司既拖欠工资又以这种方式逼迫的情况下，如果员工自己辞职，能否主张经济补偿金，应从何时主张。
2、如果仅仅是拖欠工资，员工自己辞职能否主张经济补偿金，从何时主张？拖欠几个月工资辞职才能享受上述待遇？
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- [云南-大理]
- 何青超律师
- 151031积分
回复时间： 2013-09-22 20:48
你好，可以申请劳动仲裁主张经济补偿金，拖欠工资是法定的理由。
- [四川-成都]
- 尹朝阳律师
- 94144积分
回复时间： 2013-09-22 23:11
自己辞职无经济补偿金，拖欠工资，可以主张迟延履行金并要求解除劳动合同。
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