用户名 密码
记住我
[免费注册] [忘记密码]
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置： 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 劳动纠纷 >> 查看咨询 　　　　　　　今日活跃律师： 徐荣康  陈晓云  王远洋  刘海鹰  蒙彦军  
已解决问题

关于黑厂辞工，申请仲裁问题

 11-06 08:16  悬赏 5  发布者:yuxiao…… 给我留言 地区:广东－广州 回答:(11)
黑厂不让辞工，没有书面提前三十天申请，太慢了，因为家里有事需要回家，主管那边无论如何也不批辞工，直接走就要丢压得一个半月工资，之前提了个问题，说的我这种情况可以直接申请劳动仲裁，签了合同，已经到期一年了，可厂里就是不批辞工，这种黑厂也没有购买社保之类的，当时那个律师说可以直接走人不用辞工，仲裁的时候合同就是证据，当时忘记仔细问了，现在才有一些东西没想到，是不是跟主管打个招呼，他不肯我辞工，我就去劳动局申请仲裁，然后就不用继续在这个厂上班，直接在家等结果还是怎样？如果申请仲裁失败了呢？如果主管他们不按劳动方法解决该怎么办
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
最佳答案
回复时间：2013年11月06日 16时46分
1\你必须要收集和单位具备劳动关系的证据;
2\尽量协商,协商不成仲裁解决有需要可以和本律师联系,可风险代理成功后收取费用.
追问：

没有证据。只有合同在厂里，不知道工资条跟打卡的卡算不算证据，如果协商无果委托律师费用大概多少

回答：

一般30%，你说的这些不能作为证据

其它答案
回复时间： 2013-11-06 08:21
申请仲裁
回复时间： 2013-11-06 08:21
不买社保的，直接快递书面通知可走人（留底）。不发工资的，可向劳动监察投诉或申请仲裁。
追问：

书面申请太麻烦，还要继续做一个月，能否直接申请仲裁？

回答：

不是申请，是书面通知。因厂方违反劳动合同法，不必提前一个月申请。

追问：

书面通知应该怎么通知才行？通知是交给主管还是老板？我们这个厂老板不管事全部是主管管理的？通知了是否不用继续在一个厂上班了？至于这个主管不理会，工资问题怎么办？书面通知了在申请仲裁吗

回复时间： 2013-11-06 08:22
可以申请仲裁，失败了可以继续诉讼的
回复时间： 2013-11-06 08:30
答：不服劳动仲裁，可以起诉。
回复时间： 2013-11-06 08:34
可以申请仲裁，不服劳动仲裁，可以起诉。
回复时间： 2013-11-06 08:37
如果单位未予你购买社保的，可以直接离职，并可申请劳动仲裁要求补缴保险及经济补偿等
回复时间： 2013-11-06 09:09
申请仲裁
回复时间： 2013-11-06 09:11
怕失败可以委托律师帮助处理
回复时间： 2013-11-06 10:30
不服劳动仲裁，可以起诉。
回复时间： 2013-11-06 13:34
尽快申请劳动仲裁
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答

为尽量避免给当事人造成不良影响，经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理，点击查看详情。
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
陈皓元律师
福建厦门
陈晓云律师
北京西城区
周磊律师
江苏无锡
邓桂霞律师
山东聊城
刘同发律师
河北保定
吴健弘律师
浙江杭州
李思南律师
江西南昌市
陈利厚律师
北京朝阳区
李开宏律师
广东深圳
最佳律师解答
最新回复律师
陈皓元律师
福建 厦门
人气：124435
徐荣康律师
上海 长宁区
人气：1020012
陈晓云律师
北京 西城区
人气：4565124
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接| 网站地图
载入时间:0.03339秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com