请病假，单位未批准算我旷工离职扣除工资

13年12月27日上班，发烧坚持了一天，晚上回家后连续高烧到第二天晚上，晚上给领导电话说发烧上不了班。领导当时答应了，第二天通知我没有人替班，不能请病假，要不就离职。后来又说有病假单就可以，我连送了两张病假单，要求请病假，领导也没反对。期间人事部也打电话，说年底没人替班，要求我上班，我坚持说请病假。14年1月13日开工资的时候没我的工资，我问人事部，人事部说我无辜旷工离职，工资全部扣除。我说我有病假单，人事部说没收到，我电话给我经理，结果是她没给我上交病假单，理由是单位未批病假。工资还能要回来吗？而且我是合同已满未续签，也没有补偿。合同截止日是10月31日，合同还不发给个人。