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异地劳动纠纷怎么处理？

02-19 20:34 悬赏 10 发布者:zv3456…… 给我留言地区:湖南－长沙回答:(3)

我原来在省外工作，离职时跟公司有个一个赔偿补偿协议，后面公司没履行我去劳动仲裁法院都告了他，结果我赢了，为止我花费了不少时间跟费用，现在公司又去当地劳动仲裁说我跟他签的协议是我威胁他写的，他这是故意找事，我应该怎么应对？

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最佳答案

回复时间：2014年02月20日 11时27分

公司是故意拖延，如公司不能提供证据证明属于胁迫，公司承担败诉责任。如需帮助，可联系湖南通程资深律师团。

追问：

之前是这样谈的，双方在公司讨论公了多少钱私了多少钱，反复谈了5-6次后达成一致，后面说好签合同但是又没签，我就说还这样拖着我，没办法就去劳动局举报你了，该陪多少就是多少，我说公司偷税什么的要是公了罚的更多，他后面就马上跟我签了这样算胁迫吗···

其它答案

回复时间： 2014-02-19 20:37

可以申请劳动仲裁。

追问：

还去那边申请那不跑死我啊，事情过去快1年了他是不是应该来我所在地法院告我

回复时间： 2014-02-20 13:01

对方是否上诉，没有上诉你就去法院申请强制执行。

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