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公司因为一点小错误要延长试用期3个月
广东-广州 04-03 13:47 悬赏 5 发布者:reever 给我留言 回答:(3) 在试用期中,已签订合同,由于出了一点小错误,延误了工作,但并没造成重大损失,被同事投诉,口头上已通知要延长试用期3个月(原来已经是3个月试用期),并说要拿试用期变更协议给HR签名。我是已婚未育的,当时招我进来就已经说清楚的了。现在是不是有歧视的可能。请问我应该怎么办
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- [湖南-长沙]
- 周振文团队律师 VIP
- 电话:15802645148
- 73617积分
回复时间: 2014-04-03 15:14
违法的,向劳动部门举报,或者申请劳动仲裁。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-04-03 15:42
试用期不能连续两次约定。
追问:
如果不同意延长试用期的话,可能会丢工作,如果要去投诉的话,需要准备什么材料呢?
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-04-03 15:56
可以到劳动局投诉
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