该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
在这个时候,公司可以开除我吗?我应该拿到多少补偿?
北京-朝阳区 11-12 21:13 悬赏 0 发布者:stonep…… 给我留言 回答:(2) 我的情况是这样子的:
1)跟公司签有3年的劳动合同,2012年9月到期
2)我今年销售业绩不错。
3)我跟领导不和;因为我威胁到了她的位置;
4)公司规章制度规定:每个考勤月,迟到3次以上,公司就有权利提前一天通知员工,解除劳动合同;
5)我于11月11日去医院看病,大夫建议住院治疗;但是因为没有病床,大夫先给开药,让11月14或者15日再住院(那两天有别人出院,能有床位)。
6)公司于11月10日和11日,给客户发传真,说我已经离开公司,不再负责公司业务。
7)我从进入公司以来,上班经常迟到。10月迟到超过3次。但是,按照公司以往不成文的规矩,销售人员考勤时间比较随意。因为我也经常晚上陪客户喝酒吃饭到很晚,这些也不算加班。
请问,公司在这种情况下,是否可以开除我?我应该拿到什么样的赔偿?
1)跟公司签有3年的劳动合同,2012年9月到期
2)我今年销售业绩不错。
3)我跟领导不和;因为我威胁到了她的位置;
4)公司规章制度规定:每个考勤月,迟到3次以上,公司就有权利提前一天通知员工,解除劳动合同;
5)我于11月11日去医院看病,大夫建议住院治疗;但是因为没有病床,大夫先给开药,让11月14或者15日再住院(那两天有别人出院,能有床位)。
6)公司于11月10日和11日,给客户发传真,说我已经离开公司,不再负责公司业务。
7)我从进入公司以来,上班经常迟到。10月迟到超过3次。但是,按照公司以往不成文的规矩,销售人员考勤时间比较随意。因为我也经常晚上陪客户喝酒吃饭到很晚,这些也不算加班。
请问,公司在这种情况下,是否可以开除我?我应该拿到什么样的赔偿?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2010-11-12 21:16
如果已严重违反公司规章制度,可以开除,并不支付经济补偿金
- [北京-丰台区]
- Q171297501
- 给我留言
- 3475积分
回复时间: 2010-11-13 12:44
公司规章制度规定:每个考勤月,迟到3次以上,公司就有权利提前一天通知员工,解除劳动合同;
以上制度中 提前一天通知劳动合同是违法的。
法律规定单位解除劳动合同要提前30天通知劳动者。
解除劳动合同是要支付补偿金的,违法解除劳动合同要增加一倍支付赔偿金。
申请劳动仲裁,不服可以起诉
以上制度中 提前一天通知劳动合同是违法的。
法律规定单位解除劳动合同要提前30天通知劳动者。
解除劳动合同是要支付补偿金的,违法解除劳动合同要增加一倍支付赔偿金。
申请劳动仲裁,不服可以起诉
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 律师你们好,公司辞退我应该得到多少补偿金!急 4个回答0
- 如果在公司出现工伤 但是没有做任何鉴定 是否可以拿到一定的补偿? 3个回答0
- 合同到期公司迟迟不予续签合同,这种情况辞职是否可以拿到经济补偿金 7个回答10
- 单位没按和我签劳动合同约定提前30天通知不续签,我可以提出让公司给 3个回答0
- 我这个情况被开除以后,可以要求经济补偿吗? 5个回答20
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗?
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了,提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工,公司应该怎么处理才能规避劳资风险
- (王高强)(2023-10-08)·您好,是这样,2022年12月30从公司离职时我们签了协议书