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虚报考勤，多报加班，公司以骗取经济财产为由辞退，是否合理

天津 11-14 11:36 悬赏 20 发布者:风铃妮妮给我留言回答:(6)

让同事代打了下班的卡，多报了2小时的加班，这样的情况有5次，人事发现后，以“多次让别人待打卡，骗取公司金钱”为由提出辞退，公司是否有权这样定性，骗取公司金钱是否要达到一定数目才能构成

问题补充：

辞退我是同意的，现在就是觉得公司的定性有问题，让别人待打卡是违反了公司的规章制度，但不至于是骗取公司金钱吧，骗取公司金钱是否要达到一定数目才能构成，如果构成了，是否触犯法律

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全部答案

回复时间： 2010-11-15 08:52

公司的做法没有问题。

回复时间： 2010-11-15 16:05

需要看公司规章制度，如没有应先警告为宜

回复时间： 2010-11-14 11:39

属严重违反用人单位规章制度的行为，公司可以解除劳动合同。

回复时间： 2010-11-14 12:01

违反公司的规章制度，公司可以辞退，只是措词显有不当。

回复时间： 2010-11-14 12:22

公司有权辞退。

回复时间： 2010-11-14 13:22

如果公司有规定，可以辞退你。

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