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已解决问题

公司要求员工更换岗位 三天内不报到视为自动离职合法吗?

 08-28 12:46  悬赏 0  发布者:小赵ZZM 给我留言 地区:内蒙古-巴彦淖尔 回答:(3)
公司某车间停工两月   忽然要求员工更换到其他车间工作  发出通知  三天内不报到就视为自动离职  公司这样的行为是否合法?
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最佳答案
回复时间:2014年08月28日 15时17分
要依据双方的劳动合同履行各自相应义务的
其它答案
回复时间: 2014-08-28 13:13
不合法,调离岗位需要劳动者同意。
回复时间: 2014-08-28 13:46
尽快提出书面异议,注意保留证据。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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