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已解决问题

关于工资问题

 10-29 17:13  悬赏 0  发布者:p45022…… 给我留言 地区:河南-郑州 回答:(4)
本人于7月份在郑州泰普物流公司做搬运工一个月,一个月后由于各种原因导致不能继续工作,然后公司以我没有书面申请离职为由,各种原因而克扣7月份工资,我现在需要通过什么渠道,或者怎么才能拿回工资呢
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最佳答案
回复时间:2014年10月29日 17时27分
你好:需要搜集相关证据,去当地的劳动仲裁会申请劳动仲裁解决的。
追问:

需要什么样的证据具体需要怎么操作呢?

回答:

需要哪些证据,怎么操作,这个流程很复杂的,我建议委托律师代理此案比较好的,或者当面咨询律师是最好的解决态度的。

追问:

谢谢,等下我可以电话咨询您吗?

其它答案
回复时间: 2014-10-29 17:15
到劳动监察大队投诉
追问:

这个已经投诉过了,而劳动监察大队说他们没有强制执行能力,而公司又威胁说再闹就给1000块钱,一时不知该怎么办

回复时间: 2014-10-29 17:18
向劳动监察部门投诉
追问:


这个已经投诉过了,而劳动监察大队说他们没有强制执行能力,而公司又威胁说再闹就给1000块钱,一时不知该怎么办.他们让我找仲裁部门,这个仲裁部门是哪个部门呢?

回答:

劳动仲裁委员会

追问:

我想咨询下我7月份工资大约是22000多点,(多人工资)现在就拿了5000元,我们之间没有任何书面形式协议,现在我能找劳动仲裁委员会要回工资吗?

回复时间: 2014-10-29 17:20
到劳动监察大队投诉
追问:

这个已经投诉过了,而劳动监察大队说他们没有强制执行能力,而公司又威胁说再闹就给1000块钱,一时不知该怎么办.他们让我找仲裁部门,这个仲裁部门是哪个部门呢?

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