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产假咨询
江苏-淮安 11-24 11:45 悬赏 0 发布者:256371…… 给我留言 回答:(1) 公司规定工龄满三年,才能休产假,这合法吗?并且由始自终没有相关制度给员工学习过。还有就是产假期间工资是如何界定,我签合同的时候是4000多,但是公司在工资条上又把它分为基本工资,岗位工资,绩效工资,补贴什么的!那工资条上我的工资又是1000多,按照哪个来发呢?
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