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试用期降低工资标准,否则离职,并且要扣押一个月工资
河南-郑州 09-23 09:18 悬赏 0 发布者:坚持412 给我留言 回答:(1) 试用期两个月的时候突然提出降低工资标准,否则离职,并且因为工资是每个月的25号发上个月的工资,所以离职后要扣押一个月工资。请问,这样合法吗?应该怎样发放工资?是否应该有相应赔偿?万分感谢!
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