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l劳动合同纠纷
北京-海淀区 10-08 23:11 悬赏 0 发布者:gongan…… 给我留言 回答:(5) 我的合同与08年8.31号到期,公司9.1号又要我把合同签10.25号,结果与9,25号通知我与10,25号因合同到期为由要与我终止劳动关系。我与1998年3月入职到现在已快十一年了,我要求续签无固定期劳动合同,请问公司强行与我解除劳动关系,是违法解除劳动合同吗,我能得到双倍补偿吗、
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- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2008-10-09 00:33
你可以要求补偿,也可以要求单位与你签订无固定期的合同。QQ:22412166
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2008-10-09 07:26
应钱物固定期限合同,协商不成通过仲裁解决。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2008-10-09 07:54
1、你可以要求签订无固定期限合同。2、单位拒绝签订无固定期限合同,或者解除劳动关系,属于违法解除劳动合同,你可以要求双倍于补偿金的赔偿金。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2008-10-09 08:53
你可以要求公司与你签订无固定期限劳动合同,如果你不愿续签可要求公司按经济补偿金的数额双倍赔偿。
- [湖北-武汉]
- 陈新明律师
- 26157积分
回复时间: 2008-10-14 23:35
建议携带详细资料当面咨询律师,以便律师全面了解案情。
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