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约定月薪5000元（含礼拜六4天加班）。工资单的组成部分是基本工资和加班工资，基本工资是上海市最低标
上海 02-20 18:42 悬赏 0 发布者:1352406072 给我留言 回答:(2) 约定月薪5000元（含礼拜六4天加班）。工资单的组成部分是基本工资和加班工资，基本工资是上海市最低标准，加班工资不知道怎么计算。劳动仲裁答辩公司说，每月自然工作日加4天礼拜六上班以外按照加班计算。（加班按照基数按照最低标准）请问是不合法。劳动局以认定公司胜诉，考勤工资单都没我签字，公司好多都说我旷工迟到，该谁举证。公司解除我补偿按照什么基数。
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- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2016-02-20 22:13
我可以帮你去法院起诉
追问：
应该是多少，起诉有多大把我
- [上海-黄浦区]
- 颜莉萍律师
- 92832积分
回复时间： 2016-02-23 18:20
劳动局以认定公司胜诉，不服，向法院起诉吧，未见书面证据材料，律师是不能妄言的。
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