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公司与员工签订的《公司内部劳动合同》合法吗？
辽宁－大连 03-19 13:00 悬赏 0 发布者:887488…… 给我留言 回答:(4) 本公司与员工签订了一份内部劳动合同，请问合法吗？有法律效益吗？
大概内容为：1、乙方愿意服从甲方的工作安排。2、固定合同期限。3、乙方愿意遵守甲方的各项规章制度。4、乙方离职前需交还甲方发与的劳动保护用品等。5、乙方离职时如不配合甲方交接工作，甲方不予发放工资，交代清楚在发放。6、工资报酬为绩效形式，工资中包含劳动保险费，节假日与法定假日的加班属于乙方自愿加班。甲方不给予补休与工资。7、乙方试用期内不符合甲方要求，严重违反甲方规章制度，未真实填写个人建立。甲方可以%E
大概内容为：1、乙方愿意服从甲方的工作安排。2、固定合同期限。3、乙方愿意遵守甲方的各项规章制度。4、乙方离职前需交还甲方发与的劳动保护用品等。5、乙方离职时如不配合甲方交接工作，甲方不予发放工资，交代清楚在发放。6、工资报酬为绩效形式，工资中包含劳动保险费，节假日与法定假日的加班属于乙方自愿加班。甲方不给予补休与工资。7、乙方试用期内不符合甲方要求，严重违反甲方规章制度，未真实填写个人建立。甲方可以%E
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- [辽宁-大连]
- 张亮律师 VIP
- 电话：15142072411
- 1194026积分
回复时间： 2016-03-19 15:11
关于保险、加班费的约定无效。
- [辽宁-大连]
- 李三律师
- 4021积分
回复时间： 2016-03-19 14:12
1、建立劳动关系必须缴纳保险费；
2、加班费必须支付
2、加班费必须支付
- [辽宁-沈阳]
- 张俊杰律师
- 525857积分
回复时间： 2016-03-19 14:21
1、建立劳动关系必须缴纳保险费；
2、加班费必须支付
2、加班费必须支付
- [辽宁-大连]
- 毛健民律师
- 50263积分
回复时间： 2016-03-20 10:47
该合同部分无效。
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0 - 公司注册之前可否与员工签订劳动合同？ 0个回答20
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- 那公司不给签劳动合同，只跟我们签订项目合同是否合法 3个回答0
- 请问公司与职工签订了3年的劳动合同，但是员工干了才半年就自动离职 2个回答20
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