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公司借故不给发工资,求助!
湖北-武汉 10-12 20:46 悬赏 0 发布者:艾琳55 给我留言 回答:(4) 您好,之前的公司是做教育培训的,应聘人事专员进去后,没有给我们进行正式的培训就直接上岗了,而且当时很多问题都很模糊,诸如,公司让我们招一定人数的代理才会给发底工资,这些类似的问题刚开始都没有和我们说过,刚好公司的员工都是新来的刚毕业不久的女孩子,为了怕是骗子,几个女孩子自己建了一些群,群聊的内容涉及公司的一些让人不满的制度,同时也成了员工发泄的地方,后来群的内容被领导偷看了,以我们侮辱公司上层为由将我们开除了,还罚款100元,工资并没有当时结算,而是到次月才打到个人卡上,但是查了帐之后,发现公司并不是把所有工资都打了,而是只打了一部分,还说我们没有招到一定的人,没有底工资,但是我们刚进来的时候并没有和我们说到“没有招到一定的人数就没有底工资”,请问,公司这样做合法吗?我能讨到我应拿的工资吗?期待回复,谢谢!
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回复时间: 2011-10-13 10:24
可以向劳动监察大队投诉以及提起仲裁处理
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回复时间: 2011-10-12 23:26
可以向劳动监察大队投诉以及提起仲裁处理!
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回复时间: 2011-10-13 08:29
劳动局反映或申请仲裁维权。
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回复时间: 2011-10-13 11:30
你们公司的行为涉嫌违反劳动法,建议联合起来向劳动局投诉,会得到妥善解决的。
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