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关于工资涨幅问题
北京-朝阳区 06-24 13:37 悬赏 0 发布者:135388…… 给我留言 回答:(8) 公司每年3月都给涨工资,但今年3月没有给我涨工资,其他员工都涨了,
请问,公司这种做法是否违反劳动法?我可以到劳动监察部门投诉
请问,公司这种做法是否违反劳动法?我可以到劳动监察部门投诉
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- [北京-朝阳区]
- 常路律师 VIP
- 电话:15901128689
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回复时间: 2016-06-24 13:41
您好,可以申请劳动仲裁
- [北京-朝阳区]
- 宋超律师 VIP
- 电话:18811476983
- 873930积分
回复时间: 2016-06-24 14:49
你好,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
- [北京-朝阳区]
- 法律咨询律师
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回复时间: 2016-06-24 13:39
可以到劳动监察部门投诉
- [北京-东城区]
- 朱孟喜律师
- 165143积分
回复时间: 2016-06-24 13:40
1 你要先知道 为何不给你张 才可以想办法 2 还要知道单位是否存在规章制度 是否有帐工资的依据 3 如果有制度 那么 你是否符合该制度中涨工资的标准
如果都符合 你就可以依法维权
如果都符合 你就可以依法维权
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间: 2016-06-24 13:43
依据劳动合同约定确定。
- [北京-东城区]
- 顾倩团队律师
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回复时间: 2016-06-24 13:43
您好,可以申请劳动仲裁
- [北京-海淀区]
- 徐卫东律师
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回复时间: 2016-06-24 14:22
建议人社局投诉
- [北京-朝阳区]
- 姚志斗律师
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回复时间: 2016-06-24 20:56
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