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劳动合同中不同盖章的问题

上海 04-12 20:23 悬赏 20 发布者:naboxu 给我留言回答:(4)

初订合同日期为2007.3.7-2008.3.6，章印为“上海信谊大药房连锁经营有限公司”。
第一次续订合同日期为2008.3.7-2010.7.31，章印为“上海信谊大药房连锁经营有限公司”。
第二次续订合同日期为2010.8.1-2012.7.31，章印为“上海华氏北区大药房有限公司”。
合同中工作部门项目在第一次续订中有变更，并在变更点盖章“上海信谊大药房连锁经营有限公司”。
，但乙方不知情，并无协商签字。
请问续订合同的盖章是否有效，合同变更是否有效？！该合同是否有效？！
注：“上海信谊大药房连锁经营有限公司”与“上海华氏北区大药房有限公司”同属“上药集团”。

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全部答案

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-04-12 21:45

盖章的公司如果是真实存在的，那么合同都是有效的，但合同只在你和盖章的公司之间有效。

追问：

合同变更是否有效？！

回答：

合同只在你和盖章的公司之间有效，后面的合同视为和你盖章的公司之间签定的，如果那个公司真实存生，那么合同就是有效的。

[上海-徐汇区]
白崇城律师
19970积分

回复时间： 2012-04-13 10:25

1、有效
2、第二此不叫续订交签订合同对你的权益产生了影响
如有进一步的法律需求可以来电来访本律师

[上海-徐汇区]
李军律师
408255积分

回复时间： 2012-04-13 10:42

1、第二次再次续订是新公司？还是原来的公司被收购或更名？建议您明确，因为这对您的劳动权利存在极大的影响。
2、如果是两家不同的公司，无论是否属于同一个集团，仍然是两个独立的主体，那么您的劳动关系已经发生变更了，您的工龄等权益受到了影响。
3、目前社保由哪家单位帮您缴纳？第一家单位帮您办理过退工吗？
建议委托律师处理，如需帮助可以电话或预约当面详细咨询本律师。