发布者:胡永清 2012-02-01 状态:已解决 回复 (2)
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无辜被单位解雇
你好!我是外来务工者,从1993年2月到2012年1月31日一直在一家化工仓库工作,工种是装卸工,是劳动合同制,可是好好的 ,单位领导通知我叫我2月1日开始不要上班了,以前从来没有通知过。我想问一下,单位合法吗?我应该拿到多少补偿金,如果单位不给,我应该向什么部门上述?有法律依据吗?
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员工在生病其间被用人单位解雇,医保能保住吗,该怎样赔尝
我哥在一个村委会做一名治安保安,由于突发重病--尿毒症,需要长时间治疗,在生病其间能被用人单位解雇,该怎样赔尝,医保能保住吗?请求帮助!
发布者:liufangbao 2011-10-16 状态:已解决 回复 (3)
还在合同期内,用人单位无故解雇
我们单位昨天无故通知我被解雇了,之前没有一点征兆,这个月发工资的时候,因为我这个月早上迟到了一个小时,我们八点上班,我的手机不巧那晚半夜没电自动关机了,所以早上闹钟没响,我一醒来已经八点过了,就马上给单位打电话,把情况说了一下,然后就马上往单位赶,是九点到的,就因为这样,单位说我那一小时给我按旷工一天算,然后旷工一天说要扣三倍工资,我有异议,就跟他讲,这样的处理不合理,他说这是公司规定,然后紧接着就说单位不需要我这样的员工,我第二天不用来上班...
发布者:欢欢0763 2011-10-30 状态:已过期 回复 (10)
单位单方面解雇我
因为一件小事,就是在单位中午早吃饭了几分钟,后来才知道,是因为某位领导因为我没有给他上过态度,所以现在找我别扭,更荒唐的是现在以早吃饭单方面解聘我,请问,这么做单位对吗,如果不对,我能得到什么补偿吗,比如那个四个月的工资补偿什么的,麻烦倪律师了,我不知道给您打电话是否会影响您工作,所以没敢打,希望您能抽出宝贵时间解答我,谢谢
发布者:陆小丁 2011-11-08 状态:已关闭 回复 (0)
试用期已过,提前一个月申请辞职,未到申请人离职日,被用人单位解雇,用人单位该如何给劳动者报酬?
试用期已过,工作了半年,提前一个月递交辞职信,但是递交辞职信后为到申请人离职的最后一天,中途被用人单位口头解雇,这种情况用人单位应该给予劳动者怎样的劳动报酬?及经济补偿金该如何计算? 工作了一年半
发布者:caojm1986 2011-11-10 状态:已解决 回复 (8)
请问用人单位是否可以因为员工拒绝加班而单方面解雇员工
事主与现在的用人单位签定的劳动合同上写明工作时间8小时,但正式工作后用人单位却常常要求加班,每天加班时间超过7小时,因为事主身体原因工作一段时间后拒绝加班,由此用人单位威逼员工自动申请辞工,原因是因为事主不加班而带动其他员工不加班,员工不想辞工,请问若用人单位强行单方面辞工那该怎么办?
发布者:jpp1235 2011-11-25 状态:已过期 回复 (5)
出了工伤单位有权力解雇员工吗
我是上海港下属的东方海外集装箱物流公司的员工,在20011年4月22日晚上在单位由于工伤把退摔断了,打了最长的钢板和12根钉子,9月份把2根最长的其中1根拔了,其他的医生说要起码1年才可以拔,我是这家单位的劳务公,合同还有1年到期,但是现在单位想把我解雇了,但是我本人不想和单位解除劳动关系,现在想请有关人事帮我解答下,谢谢,急急急!!!!!!
发布者:xaI6224 2011-11-29 状态:已过期 回复 (7)
我被单位解雇了应该怎么办
本人2009年9月份参加工作2010年一月签了一年的合同,可是因为效益不好,厂里总放假,2011年也没给签合同,但是也上班,不过还是上上班就放假,可是现在有人告诉我说,厂里一个月以前就不给交社保了,现在也不给签合同了,就算解除合同了,请问这样合理吗?我该怎么办
发布者:TLn8758 2011-12-23 状态:已关闭 回复 (0)
用人单位突然解雇职员
本人在某私营公司工作一年多,没有签定劳动合同,该公司仅给本人办了工伤保险,其他福利如养老保险等没有办理。本人在工作一年多的时间里,因对公司的工作条件和相关管理制度不满,曾四次提交书面报告辞职,但该公司没有批准。现在本人工休未满,但该公司要求本人回去上班。本人经电话与相关管理人交涉,相关管理人同意本人可以不回去上班。后来该公司突然通知本人被解雇,本人可否索偿误工费?本人应该如何维权?员工辞职要提前1个月向该公司提交书面辞职报告,而公司可以随时解雇...
发布者:佛山洪洪 2012-01-15 状态:已过期 回复 (3)
劳动合同期满被单位解雇,无辜员工只能默默承认?
请教律师和法务工作者朋友,我父亲从2004年初至今就职于一煤矿,和单位也签订合同,因为是协议工,合同是短期的,一年到两年不等,期满再续,且期间一直缴纳”风险抵押金”。可是单位易主,今年意图辞退类似于父亲情况的工人,导致一大批工人茫然无措,作为女儿,我想帮他们弄清楚。
当时的背景:我们老家当地一知名煤矿企业因矿长发展决策,在anhui省某地购买一煤矿,从老家大量招农民工,但是与老家的“正式工”不同的是,他们属于“协议工”。父亲于2004年也通过介绍后在那里就职。...
发布者:xlmwww 2012-01-29 状态:已过期 回复 (2)
零时工在用人单位共作了近20年,用人单位能否在工伤出院后解雇
零时工在没有任何收入的情况下工伤出院后被解雇,有哪些问题要处理。
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发布者:379288109 2012-01-30 状态:已解决 回复 (4)