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因拖欠工资而仲裁之后该如何做?
广东-惠州 06-24 11:58 悬赏 0 发布者:yulin2…… 给我留言 回答:(1) 你好!因为拖欠工资及未签订劳动合同,月头已经仲裁审理完毕,裁决书也下达了,裁决书判企业需要在五天支付拖欠的工资和赔偿双倍工资。可是,企业一直无动于衷。裁决书写着企业不服仲裁结果可以上诉,但是,我怎么知道他有没上诉呢?还有一个疑问是裁决书写着应“支付工资是终局裁决”但是企业不服这个判决的话,可以到法院申请撤销这个,撤销了是意味着我还是不能拿到工资吗?我能否到法院申请强制执行,让企业先给我工资,再针对双倍赔偿的事项进行上诉呢?第二项,仲裁判了企业需要对未签订合同而支付双倍的工资,但不是终局裁决,企业上诉了,我该如何做?是要请律师吗?不请律师的话,这场官司能获胜吗?如果申请法律援助,需要怎么办理?麻烦各位帮忙解答,谢谢。
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回复时间: 2012-06-25 09:53
到法院申请强制执行
追问:
是直接去法院申请强制执行仲裁的第一项“发放拖欠的工资吗”仲裁的第二项裁决,裁决书写着单位可以在三十天内上诉的。现在听说那个单位要股份转让给别人,都不知能否讨回工资呢。。
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