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举证涨工资是我的责任吗?
04-14 09:15 悬赏 30 发布者:yiwenz…… 给我留言 地区:北京-北京 回答:(4)
我06年被单位非法解除劳动合同。09年法院判决为胜诉,恢复劳动关系,我要求单位补发这期间工资损失及工资上涨损失,法院支持工资损失这部分但是涨工资这部分却不予支持,理由是涨多少钱工资这部分举证责任在我!我认为不妥,请问有什么法律依据!
请帮助提供相关的法律依据,谢谢!
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最佳答案
- [北京-西城区]
- 赵亮律师
- 电话:13801393564
- 276273积分
回复时间:2010年04月14日 11时06分
谁主张谁举证,不告不理,这些都是法律原则。法院根据你的诉讼请求判决的,当时你的用人单位并没有涨工资,判决后涨了,那你要求把涨的这部分赔给你,当然要重新举证了。
提问者对最佳答案的评价:
明白了,谢谢!
其它答案
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2010-04-14 10:47
可以上诉
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2010-04-14 11:13
需要你举证,因为公司肯定说没有涨工资,你主张的涨工资是积极事实,当事人要对自己主张的积极事实负举证责任。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2010-04-15 06:33
公司有义务对你的工资数额举证,他拿出合同即可证明。你应对超出合同约定的工资数额举证。
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