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劳动仲裁

08-13 20:34 悬赏 20 发布者:yzb520 给我留言地区:北京－北京回答:(9)

本人在一家KTV公司上班大约7个月，公司没有和我签订劳动合同也没有购买社保。期间本人准备贷款，于是在公司开具了工资证明。证明上写明了本人工资是10000元/月，而本人实际工资是5000元/月。之后我与公司产生了经济纠纷，以这份工资证明作为证据申请了劳动仲裁。仲裁我已经胜诉额，但是现在对方起诉了。我这份工资证明是否是伪证？需要负刑事责任吗？第二，仲裁时我请公司一位离职员工给我做过证人。但当时此人在外地，他传真过来他的身份证复印件给我，由律师帮写的证词，但现在此人被老板高薪聘回，假装不知情。会对我产生什么不利影响吗，我需要负刑事责任吗？

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最佳答案

[山西-太原]
朱君秀律师
电话：13007023233
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回复时间：2012年08月13日 20时47分

答：1、不是，可以证明彼此间存在劳动关系；2、不承担责任；3、会的；4、不承担刑事责任。

其它答案

[北京-朝阳区]
常路律师 VIP
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回复时间： 2012-08-13 21:18

您好，已回复。

[辽宁-大连]
张亮律师 VIP
电话：15142072411
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回复时间： 2012-08-14 01:30

没有刑事责任，有影响。

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-08-14 09:30

没有刑事责任

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-08-14 10:29

有可能会败诉

[北京-西城区]
赵亮律师
276273积分

回复时间： 2012-08-14 11:03

根据你描述的情况，你对工资开具虚假证明，并因此申请劳动仲裁，涉嫌诈骗罪，应当承担刑事责任。司法实践中已经有案例，构成诈骗罪。建议尽快自首，争取轻判。
具体是否构成犯罪以及量刑轻重还要看案件详情、证据情况及法官判决等。建议尽快委托律师介入,以作最好处理。
当然，具体情况和最终处理方式，还需要根据案件详情和证据情况等来确定。如果你有需要可以拨打我的电话，为你进行免费咨询，以便根据本案细节做出更准确的解答。